Was will ich beruflich machen?
Sicher eine der wichtigsten Fragen. Machen Sie sich klar, dass Sie den Beruf im nachhinein nur schwer wechseln können. Umschulungen sollten vermieden werden und kosten viel Zeit. Versuchen Sie stattdessen eine Art roten Faden in Ihren Lebenslauf zu erkennen und fortzuführen.
Zur Ermittlung eines geeigneten Berufes können Sie sich beispielsweise folgende Fragen stellen und deren Antworten analysieren?
Will ich...
- steten Kundenkontakt haben?
- im Außendienst arbeiten?
- handwerklich, industriell, kaufmännisch, künstlerisch, etc. tätig sein?
- eine leitende Funktion aufnehmen?
- im Ausland arbeiten?
- etc.
Anhand der Antworten zu obigen und ähnlichen Fragen, sollte sich ein ungefähres Bild skizzieren lassen, für welche Branche und welches Berufsbild Sie in Frage kommen.
Sodann ist es wichtig sich über das gewählte Berufsbild eingehend zu informieren. Hierzu stehen ebenso verschiedene Möglichkeiten zur Verfügung:
- Berufsinformationszentren (BIZ)
- Internet
- Arbeitsagentur
- Freunde / Bekannte
- etc.
Erfülle ich die Anforderungen?
Nun sollten Sie ermitteln, ob Sie über die notwendigen Voraussetzungen zur Ausübung des in Betracht gezogenen Berufes verfügen.
Auch hier einige Fragen, die Sie sich und an den gewünschten Beruf stellen sollten:
- Wird ein Hochschulabschluss gefordert?
- Muss ich neben einem Schulabschluss weitere Zertifikate vorlegen?
- Werden Muster, Zeichnungen, Arbeitsmappen, etc. verlangt?
- Wird einschlägige Berufserfahrung vorausgesetzt?
- Welche Fremdsprachenkenntnisse müssen vorherrschen?
- etc.
Alle Informationen gleichen Sie nun mit Ihren eigenen bisher erreichten Abschlüssen und/oder anderen Qualifikationen ab und sondieren, welche evtl. weiteren Qualifikationen Sie benötigen. Oftmals kann man seinen Bewerbungen durch außerschulische Zertifikate genau eben jenen ausschlaggebenden Touch geben, welcher dem Personalschef ins Auge sticht. Für kaufmännische und verwaltungstechnische Berufe eignet sich dabei beispielsweise ein Kurs zur Beherrschung der 10-Finger Schreibweise oder aber Zertifikate für Fremdsprachen in Form des Cambridge Certificate oder dem Toefl-Test. Alles Punkte, die Sie von anderen Bewerbern bei der Auswahl unterscheiden und hervorheben. Aber auch im Laufe der Schullaufbahn nebenbei getätigte Minijobs können die Bewerbung durchaus bereichern, wenn sie sich innerhalb der angestrebten Branche bewegen.
Gibt es Alternativen?
Nun soll es vorkommen, dass man die Ziele ein wenig hoch gesteckt hat und derzeit nicht über die geforderten Qualifikationen verfügt. Jetzt kehrt zu machen und einen völlig anderen Weg einzuschlagen bzw. evtl. einem Beruf nachzugehen, welchen man nur halbherzig ausüben würde, ist mit Sicherheit nicht die richtige Entscheidung. Vielmehr sollten Sie sich fragen, ob es evtl. eine niedrigere Position auf dem Weg zum Wunschberuf gibt, für den man über die geforderten Qualifikationen verfügt. Denken Sie stets an den roten Faden. Solange sich dieser durch ihren Lebenslauf zieht und die einzelnen Stationen zusammenfügt, sind Sie auf dem richtigen Weg.
Welche potenziellen Arbeitgeber kommen in Betracht?
Jetzt haben Sie schon einiges vollbracht. Sie sind sich über Ihren Beruf klar und wissen, dass Sie die geforderten Qualifikationen erfüllen. Nun müssen Sie recherchieren, welche Unternehmen ihre angestrebte Position anbieten.
- Gibt es dabei evtl. einen alles beherrschenden Marktführer?
- Müssen Sie einen Umzug in Betracht ziehen?
- Schwächelt die Branche?
Insbesondere bei letzterer Frage, verlangt niemand von Ihnen, dass Sie hochkomplexe Geschäftsberichte einzelner Unternehmen zu Rate ziehen. Vielmehr sollte hier der gesunde Menschenverstand einem sagen, ob eine Branche derzeit schwächelt oder aber einen regelrechten Boom erlebt. Das Internet sowie die Branchenbücher der Region bieten Ihnen dabei gute Dienste und vereinfachen die Suche nach geeigneten Unternehmen.
Wie bestenfalls dort bewerben?
Überlegen Sie nun, auf welche Art und Weise Sie sich bei dem Unternehmen bewerben könnten. Allzu originelle Bewerbungsformen sollten sie bei den klassischen Berufsgruppen vermeiden. Diese sind den kreativen Berufen zugeordnet. Heutzutage üblich ist weiterhin die klassische schriftliche Bewerbungsmappe sowie die immer mehr ins Interesse der Unternehmen rückende Online-Bewerbung. Letztere hat für die Unternehmen den Vorteil nicht unter der Flut der Bewerbungsmappen erschlagen zu werden, sowie den nicht unwesentlichen Kostenfaktor für die Rücksendung der Bewerbungsmappen einzusparen. Folgende Mittel der Bewerbung sind heutzutage üblich, jedoch nicht bei jedem Unternehmen gleich angebracht:
- klassische Bewerbungsmappe
- Onlinebewerbung per E-Mail
- Power-Point Bewerbung
- Bewerbungshomepage
Zur Startseite
_die_richtige_recherche, Rev. 8, Zuletzt geändert 2005-10-18 06:01, 683 Aufrufe
